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1.【開門】開啟智能門禁新生活;
2.【生活】快速鄰里溝通、拉近距離。
3.【管家】業主可進行繳費、報修、投訴表揚等快捷操作;
1、在線即可進行上班打卡,隨時可以查看打卡記錄;
2、為你進行待辦提醒,包括維修工單、設備巡檢、設備保養等;
3、可以在該平臺中收到小區業主的消息,并進行回復解決問題;
4、提供電子門卡,使用手機即可刷卡進出小區大門;
5、在該平臺中可以呼叫小區的住戶,選擇即可一鍵進行呼叫;
6、支持設備設施管理,包括設備檔案、巡檢任務、運行任務等;
1、思想作風,引導和教育員工牢固樹立"服務第一,方便業主"的思想,把"熱誠、優質、團結、奉獻"作為企業精神。
2、職業道德,提倡員工愛房地產行業,愛本職崗位,愛護企業聲譽,對業主多一點奉獻,多一點愛心。
3、服務態度,物業管理人員的服務態度直接關系到政府和行業的形象,因此,物業管理企業應引導和教育員工,堅持以"主動熱情,周到優質"的服務態度實行文明管理。
4、業務素質,物業管理人員的業務素質高低,直接關系到管理服務水平的高低。
5、專業技術,業管理人員專業技術水平的高低,直接關系到物業管理和服務質量的高低。
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